三友集团依靠职工大力开展经济技术创新工作
三友集团依靠职工，群策群力，深入开展经济技术创新工作，不断提高全体职工的创新意识，推动集团生产经营再上新台阶。一是合理化建议活动全面展开。集团以提高自主创新能力和挖潜增效为长期任务目标，坚持向科技、细节和智力挖潜，深入持久地开展合理化建议活动，取得了明显成效，每年确定5、10两月为合理化建议集中征集月，2006年共征集建议2230条，创效4200万元，今年以来已收到合理化建议近600条。二是各项劳动竞赛扎实推进。集团大力开展以“破纪录，创一流”为主的一系列劳动竞赛活动，得到了广大职工的积极响应。2006年度集团对各公司的89项考核指标中，有44项被累计打破79次。同时，大检修劳动竞赛、“三小”活动都取得了明显成效，2006年至今已征集“小发明、小创造、小革新”成果208余项。三是技术比武不断走向深入。集团坚持一年组织一次大规模职业技能竞赛活动，2006年已成功举办第十七届职工职业技能竞赛，参赛工种37个，参与职工2200人，职工参赛率100％，评选产生出15名技术状元和56名技术能手进行命名表彰，营造出了学技术、强素质、比贡献的良好氛围。第十八届职工职业技能竞赛初步定于2007年6月开展，目前，活动方案正在编制过程中。
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